Fréttir, sjálfbærni, Nýjasta nýtt - 8. júní 2022

Advania setur jafnrétti og viðskiptasiðferði á oddinn

Að þjálfa starfsfólk í heilbrigðu viðskiptasiðferði og koma notuðum tölvubúnaði viðskiptavina í endurnýtingu, voru meðal áhersluatriða Advania á Íslandi í sjálfbærni árið 2021, eins og fram kemur í nýútkominni sjálfbærniskýrslu félagsins.

Að þjálfa starfsfólk í heilbrigðu viðskiptasiðferði og koma notuðum tölvubúnaði viðskiptavina í endurnýtingu, voru meðal áhersluatriða Advania á Íslandi í sjálfbærni árið 2021, eins og fram kemur í nýútkominni sjálfbærniskýrslu félagsins.

Advania hefur einnig lagt mikla áherslu á að fá fleiri konur til starfa í tæknigeiranum, meðal annars með því að veita námsstyrki til kvenna sem leggja fyrir sig nám í kerfisstjórnun hjá Prómennt og NTV. Verkefnið hefur góðan árangur borið og stuðlað að mikilli aukningu kvenna í náminu.

Advania á Íslandi hóf undirbúningsvinnu á árinu að setja markmið tengd loftslagsvísindum (Science based targets) en Advania á Íslandi hefur skuldbundið sig að fá markmið sín samþykkt af Science Based Target Initiative. Í þriðju sjálfbærnisskýrslu Advania, sem gefin var út á dögunum og nær til starfsemi allrar Advania-samstæðunnar á árinu 2021, kemur fram hvernig fyrirtækinu miðar í átt að markmiðum sínum.

Advania stefnir á að vera leiðandi í upplýsingaöryggi og persónuvernd, vera eftirsóknarverður vinnustaður og leiða áfram stafræna þróun í þágu samfélagsins. Advania á Íslandi er með ISO 27001 og á árinu var jafnlaunakerfið endurvottað samkvæmt ÍST 85:2012.

Advania virðist heilbrigður vinnustaður með ánægt starfsfólk,  samkvæmt niðurstöðum vinnustaðargreiningar sem gerð var á árinu.

Advania hefur í áratugi hjálpað viðskiptavinum sínum við að ná árangri í með stafrænni þróun. Í skýrslunni má finna sögur af því hvernig Advania hefur í samstarfi við íslenska ríkið unnið að því að auðvelda samskipti borgara við ríkið og aðgang þeirra að upplýsingum.

Skýrslan dregur ekki undan í umfjöllun um áskoranir sem Advania og upplýsingatæknigeirinn standa frammi fyrir. Þar má nefna netöryggi, aukna þörf fyrir starfsfólk með tæknimenntun og áskoranir í  aðfangakeðju á tölvubúnaði. Helsta viðbótin frá fyrri skýrslum er ítarlegt yfirlit yfir helstu sjálfbærniáhættur Advania og hvernig fyrirtækið nálgast þær.

Það sem einkenndi árið hjá Advania -samstæðunni var mikill vöxtur á Norðurlöndunum og aukin áhersla á sjálfbærni og viðskiptasiðferði bæði í starfseminni og aðfangakeðjunni.

Við hvetjum þig til að kynna þér sjálfbærnisvinnu Advania og lesa skýrsluna okkar.

Þóra Rut Jónsdóttir
forstöðumaður í sjálfbærni
2022-09-28 10:15

Vefverslun S4S valin best úr hópi 600 vefsíða

Vefverslun S4S var valin besta veflausn ársins á heimsvísu af DynamicWeb, en um 600 tilnefningar bárust frá samstarfsaðilum félagsins.

Fleiri fréttir

Blogg
19.10.2026
Það var þétt setinn salur, kaffilykt í loftinu og góð stemning á árlegum dótadegi Advania á Akureyri. Þema ársins var skýrt: gervigreind er hætt að vera eitthvað sem gerist úti í skýi og komin inn í búnaðinn sjálfan, alla leið niður í heyrnartólin.
Fréttir
15.10.2026
Í Öryggisoktóber bjóðum við upp á fjóra opna veffundi þar sem netöryggi á tímum gervigreindar er í fyrirrúmi.
Power Platform, Blogg
15.10.2026
Á Fjármálaráðstefnu sveitarfélaganna í ár var Advania með bás þar sem við kynntum Power Platform lausnir sem hjálpa sveitarfélögum að einfalda ferla, bæta þjónustu og nýta tíma starfsfólks betur.
F&O, Blogg
14.10.2026
Viðskiptalausnasvið Advania hélt morgunverðarfund þann 13. október 2026. Kynntar voru íslenskar sérlausnir fyrir Dynamics 365 Finance & Operations.
Blogg
12.10.2026
Fleiri bókanir og fleiri gestir eru góðar fréttir. En vöxtur skilar sér ekki alltaf í betri afkomu. Oft fylgir honum meiri handavinna og meira álag á starfsfólk, án þess að framlegðin eða upplifun gesta batni að sama skapi.
Blogg
12.10.2026
Í mörgum fyrirtækjum fer stór hluti markaðs- og sölukostnaðar í að ná til nýrra viðskiptavina. Það er skiljanlegt. Vöxtur er oft mældur í nýjum samningum, nýjum viðskiptum og nýjum tækifærum. Á sama tíma gleymist stundum að stærstu vaxtartækifærin liggja oft hjá þeim viðskiptavinum sem eru þegar í viðskiptum.
Fréttir
08.10.2026
Advania hefur hlotið verðlaunin Innovation Partner of the Year frá Omdia fyrir gervigreindarstefnu félagsins og þróun Advania ALT. Tilkynnt var um verðlaunin á Canalys Forum EMEA í Barcelona í dag.
Fréttir
03.10.2026
Mannauðsdagurinn fór fram í Hörpu föstudaginn 2. október og Advania var einn af stærstu samstarfsaðilum ráðstefnunnar eins og síðustu ár. Mannauðsdagurinn er orðinn einn stærsti vettvangur stjórnunar og mannauðsmála hér á landi, þar sem mannauðsfólk, stjórnendur og ráðgjafar úr öllu atvinnulífinu koma saman.
Blogg
01.10.2026
Það var mikið um að vera á Xperience 2026, árlegri ráðstefnu Genesys í Las Vegas í byrjun september, og nýjungarnar voru bæði margar og spennandi. Skilaboðin voru skýr: tilraunaskeiði gervigreindar í þjónustu er lokið og nú snýst allt um að láta gervigreind, fólk og kerfi vinna saman í takt.
Fréttir
30.09.2026
Errol Norlum hefur verið ráðinn framkvæmdastjóri gervigreindar (e. Chief AI Officer) hjá Advania samstæðunni og tekur sæti í framkvæmdastjórn samstæðunnar frá og með 1. október. Hlutverk hans er að samræma gervigreindarlausnir Advania þvert á öll markaðssvæði fyrirtækisins í Evrópu.
Blogg
30.09.2026
September er einstakur mánuður í mínum huga. Hann markar eins konar seinni meðbyr ársins.
Fréttir
29.09.2026
Mannauðslausnir Advania hafa bætt Teamtailor við vöruúrval sitt, nútímalegu ráðningarkerfi sem er nýtt á íslenskum markaði. Advania er viðurkenndur samstarfsaðili Teamtailor og lausnin verður kynnt gestum á Mannauðsdeginum í Hörpu, föstudaginn 2. október.
Viltu vita meira?

Tölum saman

Viltu vita meira? Sendu okkur fyrirspurn.