Fréttir - 2. febrúar 2022

Advania-fólk stórnotendur af rafskutlum

Eftir að starfsfólki Advania bauðst frí afnot af rafskutlum Hopp á vinnutíma, hefur starfsmannaflotinn verið óstöðvandi á skutlunum. Notkunin hefur bara aukist í vetur og einkabílanotkun hefur dregist saman.

Eftir að starfsfólki Advania bauðst frí afnot af rafskutlum Hopp á vinnutíma, hefur starfsmannaflotinn verið óstöðvandi á skutlunum. Notkunin hefur verið mikil í vetur og einkabílanotkun hefur dregist saman. 


Hjá Advania hefur lengi verið leitað leiða til að stuðla að umhverfisvænni ferðamáta starfsfólks. Eins og tíðkast hefur í íslensku samfélagi kemur stór hluti fólks til vinnustaðarins á einkabílnum. Þetta fyrirkomulag er auðvitað alls ekki nógu gott fyrir umhverfið og kallar auk þess á alltof mörg bílastæði þegar starfsmannafjöldinn er um 600. 

Með ýmsum úrræðum og aukinni umhverfisvitund, hefur dregið verulega úr einkabílanotkun á undanförnum árum. Fyrirtækið býður starfsfólki uppá styrki sem til dæmis má nota í strætó, hjólakaup eða aðrar umhverfisvænar leiðir. Samkvæmt starfsmannakönnunum nýtir nú um helmingur starfsmannahópsins vistvæna ferðamáta til og frá vinnu. Ekki síst er það þó sterkri hjólamenningu á vinnustaðnum að þakka.  

Einmitt þess vegna samdi Advania við rafskutluleiguna Hopp um að greiða fyrir afnot starfsfólks af skutlum á vinnutíma. Markmiðið var að sjá hvort enn fleiri væru til í að leggja einkabílnum ef þeim byðist að koma til vinnu á rafknúnum hlaupahjólum. 

Óhætt er að segja að Advania-fólk hafi stokkið á vagninn. Fyrst nokkrir. Svo fleiri. Í ágúst voru Hopp-ferðir starfsfólks um 250. Í september 500. Þó kólna færi í veðri í október voru ferðirnar um 750 og þá sást líka gríðarleg aukning í lengd ferðanna. Örlítið fækkaði ferðunum í nóvember og desember og voru þá ferðir á bilinu 300-500 á mánuði. 

Kristján Patrekur hugbúnaðarsérfræðingur hjá veflausnum Advania er einn af stórnotendum rafskutlanna. „Hopp-hjólin einfalda mér að komast á milli staða. Mér finnst óþægilegt að nota bílinn minn í vinnuna. Ég nenni ekki að vera í umferðinni og nenni ekki að leita að bílastæði. Ég bý í þriggja kílómetra fjarlægð frá vinnunni og er eiginlega sneggri á Hoppi en á bíl. Ég fæ líka að njóta þess að vera úti og fá frískt loft áður en ég mæti á skrifstofuna,“ segir Kristján Patrekur. á Hopp-hjólinu.

Ertu enn að nota skutlurnar í vetrarverðri? „Já, það er allt í lagi að vera úti í kulda en ekki þegar það er klaki. Þó hjólin séu á nagladekkjum þarf maður að fara mjög varlega í hálku.

Fleiri fréttir

Fréttir
14.05.2025
Advania heldur úti hlaðvarpi í beinni útsendingu frá Nýsköpunarvikunni, Innovation Week, í dag. Advania LIVE upptökuverið verður í þetta skiptið í bíl fyrir utan Kolaportið, þar sem aðalsvið Iceland Innovation Week er í ár.
Fréttir
14.05.2025
Íslendingar létu ekki framhjá sér fara tækifæri til að læra af gervigreindarsérfræðingum þrátt fyrir sólríka daga í Reykjavík.
Fréttir
12.05.2025
Advania Group hefur birt ársskýrslu sína fyrir árið 2024, sem markar ár af miklum vexti og áframhaldandi árangri. Í skýrslunni er dregin upp heildstæð mynd af rekstri, stefnu og sjálfbærnimarkmiðum samstæðunnar og hvers lands fyrir sig.
Blogg
12.05.2025
Ofurtölvan Spark (áður þekkt sem DIGITS) frá NVIDIA með Blackwell ofurflögunni er á leiðinni í sölu hjá Advania. Vélin skilar reiknigetu upp á 1000 AI TOPS í ótrúlega litlu boxi. Eitthvað sem hefur aldrei sést áður.
Fréttir
08.05.2025
Advania og NVIDIA taka saman þátt í Innovation Week í ár og eru á meðal aðalstyrktaraðila ráðstefnunnar. Tæknifyrirtækin ætla þar að kynna gesti ráðstefnunnar fyrir krafti gervigreindarinnar. Advania varð snemma á árinu Elite partner hjá NVIDIA og er nú í hæsta mögulega flokki samstarfsaðila tæknirisans, sem opnar á mikla möguleika.
Blogg
02.05.2025
Sveigjanleiki gerir okkur ekki aðeins kleift að styðja starfsfólk okkar heldur skilar sér í aukinni framleiðni, lægri starfsmannaveltu og sterkari tengslum á vinnustaðnum. Þetta er stefna sem sýnir að við leggjum áherslu á fólk, en um leið er hún mikilvæg fjárfesting í framtíð fyrirtækisins. Þegar starfsfólk upplifir raunverulegan stuðning og skilning, verður það ekki aðeins ánægðara heldur leggur sitt af mörkum með meiri ástríðu og skuldbindingu.
Blogg
25.04.2025
Sveigjanleiki gerir okkur ekki aðeins kleift að styðja starfsfólk okkar heldur skilar sér í aukinni framleiðni, lægri starfsmannaveltu og sterkari tengslum á vinnustaðnum. Þetta er stefna sem sýnir að við leggjum áherslu á fólk, en um leið er hún mikilvæg fjárfesting í framtíð fyrirtækisins. Þegar starfsfólk upplifir raunverulegan stuðning og skilning, verður það ekki aðeins ánægðara heldur leggur sitt af mörkum með meiri ástríðu og skuldbindingu.
Blogg
22.04.2025
Við hjá Advania erum stolt af því að tilkynna að við höfum verið valin sem Elite samstarfsaðili Genesys sem setur okkur í hóp með fáum útvöldum um heim allan.
Blogg
16.04.2025
Fáðu aukna yfirsýn og taktu upplýstari ákvarðanir með viðskiptagreindarskýrslum. Berglind Lovísa Sveinsdóttir skrifar um H3 gagnavöruhúsið, OLAP tenginga og gagnleg námskeið.
Blogg
11.04.2025
Hvað ef fleiri upplýsingatækniverkefni næðu betri árangri – einfaldlega með því að byrja á fólkinu? Ekki bara á kerfunum, ekki á tólunum – heldur á fólkinu sem á að nota þau, lifa með þeim og leiða breytingarnar sem þau eiga að styðja.
Blogg
11.04.2025
Sveigjanleiki gerir okkur ekki aðeins kleift að styðja starfsfólk okkar heldur skilar sér í aukinni framleiðni, lægri starfsmannaveltu og sterkari tengslum á vinnustaðnum. Þetta er stefna sem sýnir að við leggjum áherslu á fólk, en um leið er hún mikilvæg fjárfesting í framtíð fyrirtækisins. Þegar starfsfólk upplifir raunverulegan stuðning og skilning, verður það ekki aðeins ánægðara heldur leggur sitt af mörkum með meiri ástríðu og skuldbindingu.
Fréttir
03.04.2025
Á þriðjudag bjóðum við á opinn veffund þar sem við skyggnumst betur inn í bókunarlausnina okkar Liva.
Viltu vita meira?

Tölum saman

Viltu vita meira? Sendu okkur fyrirspurn.