Blogg - DD.03.YYYY

Viltu þekkja viðskiptavini þína betur?

Á tímum örra tæknibreytinga í verslunar- og þjónustulausnum þurfa rekstraraðilar að gæta að sambandi sínu við viðskiptavini.

Á tímum örra tæknibreytinga í verslunar- og þjónustulausnum þurfa rekstraraðilar að gæta að sambandi sínu við viðskiptavini. Þar skiptir viðskiptatryggð og aðgreining frá samkeppnisaðilum höfuð máli. Afgreiðslukerfi snerta tilveru okkar á einhvern hátt á hverjum degi og því skiptir miklu fyrir verslanir, ferðaþjónustuaðila og önnur þjónustufyrirtæki að nýta tæknina þannig að viðskiptavinir tengist fyrirtækinu sem best.

Tengimöguleikar
Nútíma verslun getur á ýmsan hátt tengst viðskiptavinum sínum betur. Í verslunargeiranum er hugtakið „Multichannel“ notað yfir þá samhæfðu upplifun sem verslunar- og þjónustufyrirtæki geta nýtt sér til þess að ná aukinni viðskiptatryggð og í kjölfarið betri samkeppnisstöðu á markaði. Tökum dæmi:

Guðrún er viðskiptavinur hjá verslun sem kallast Verslun X. Guðrún hefur verið í viðskiptum við verslunina í nokkur ár og fær nú boð um að nota viðskiptavinakort í hvert skipti sem hún verslar þar. Guðrún skráir sig í klúbbinn og svarar nokkrum spurningum  „Hvað búa margir á þínu heimili?“ „Hvernig bíl ekur þú?“ „Átt þú gæludýr?“. Hjá henni eru fimm í heimili, hún ekur smábíl, á kött og vegna þess að hún gaf upp símanúmer er hún komin með app frá versluninni í símann sinn.

Tilboð sem henta þörfum viðskiptavinarins
Þetta þýðir að Guðrún fær ekki tilboð á jeppadekkjum heldur á stærri pakkningum á matvælum en þeir sem búa einir. Þegar „Dýradagar“ verslunar X ganga í garð,  fær Guðrún tilboð á kattarmat. Þannig verður upplifun Guðrúnar persónulegri og verðmætari. Guðrún hefur nefnilega ekki tíma til að skanna hvern einasta auglýsingapésa sem verður á vegi hennar í leit að einhverju sem hún gæti haft áhuga á og því treystir og eflir þessi samskiptaleið verslunar X viðskiptasamband þeirra verulega.  

Upplifun í versluninni
Verslanir geta persónugert samskipti sín við viðskiptavini sína á mjög fjölbreyttan hátt. Þannig auka þær virði hvers viðskiptavinar fyrir fyrirtækið.
 
Viðskiptavinir get valið ýmsa tengimöguleika við sína verslun:

  • Smáforrit (e. app) - Mobile
  • Kioskar með vöruupplýsingum og þar sem vara og þjónusta er til sölu
  • Sjálfsafgreiðslustöðvar
  • Upplýsingamiðlarar ( skjákerfi)
  • Mínar síður

Með því að nýta þessa tækni til að samhæfa snertifleti verslunarinnar við viðskiptavini er verið að auka virði samskiptanna. Ennfremur má um leið bæta upplýsingar sem starfsfólk hefur til að þjónusta viðskiptavini sína. 

Starfsfólkið áfram lykill að góðri og persónulegri þjónustu
Þrátt fyrir aukna tæknivæðingu er starfsfólkið áfram mikilvægasti hlekkurinn í því að bæta upplifun viðskiptavina. Lykillinn að því að að fá starfsfólk til að vinna í þessu nýja umhverfi sem einkennist af persónulegri þjónustu er þjálfun í að aðstoða og eiga samskipti við viðskiptavini.  Með því að nýta sér þessa tæknimöguleika nær starfsfólk að veita betri þjónustu og viðskiptatryggð viðskiptavina eykst.

Hollusta viðskiptavina er langt frá því sjálfgefin. Verslanir og þjónustufyrirtæki þurfa því að aðgreina sig frá keppinautum og um leið að gæta þess að stefnumótandi ákvarðanir leiði til betri samskipta og bættrar þjónustu við viðskiptavini.

Lausnir Advania fyrir verslun og þjónustu
Advania býður fjölda lausna á þessu sviði frá NCR og fleiri birgjum. 

 

 

Fleiri fréttir

Fréttir
06.11.2024
Advania hefur skrifað undir að gerast þátttakandi í Global Compact Sameinuðu þjóðanna á Íslandi. Global Compact er sáttmáli Sameinuðu þjóðanna og atvinnulífs um ábyrga starfshætti og stærsta sjálfbærniframtak heims, þar sem fyrirtæki og stofnanir eru hvött til góðra verka í þágu samfélagsins með sjálfbærni að leiðarljósi.
Fréttir
17.10.2024
Það var þétt setið á morgunverðarviðburðinum okkar Heildarsýn á samskipti á Hilton í gær. Fjallað var um samskipti, gervigreind og mikilvægi þess að hafa heildarsýn yfir þjónustuupplifun viðskiptavina.
Blogg
16.10.2024
Nú er hægt að skila gögnum í Kjarakönnun Intellecta með vefþjónustu frá H3. Kjarakönnun Intellecta veitir nákvæmar upplýsingar um launakjör stjórnenda, sérfræðinga og fagfólks. Kjarakönnun Intellecta er ein af stærstu kjarakönnunum sem gerð er á Íslandi, með upplýsingar um launakjör um 12.000 stjórnenda, sérfræðinga og fagfólks.
Fréttir
15.10.2024
Advania er meðal þeirra stofnana, fyrirtækja og sveitarfélaga sem hljóta viðurkenningu Jafnvægisvogar FKA í ár en viðurkenningarhátíðin var haldin við hátíðlega athöfn.
Blogg
15.10.2024
Október er kominn og það þýðir að Öryggisoktóber er í fullum gangi. Þetta er tækifæri til að huga að öryggi okkar á netinu, sérstaklega fyrir eldri borgara. Tæknin getur verið ógnvænleg fyrir þennan hóp, þar sem margir telja að þeir séu öruggir þegar þeir fá beiðnir frá bönkum eða öðrum stofnunum. En eins og við vitum, þá er ekki allt sem sýnist. Hér eru nokkur einföld ráð til að hjálpa þér að verja þig gegn netglæpum.
Fréttir
14.10.2024
Í tilefni af Alþjóðlega rafrusldeginum fengum við Ástu Maach verkefnastjóra sjálfbærni Advania og Braga Gunnlaugsson sérfræðing hjá innviðalausnum Advania í beina útsendingu.
Fréttir
10.10.2024
Í tilefni af Alþjóðlegum degi geðheilbrigðis í dag, 10. október, stóðu Advania og Mental ráðgjöf fyrir ráðstefnu undir yfirskriftinni Geðheilbrigði á vinnustað.
Fréttir
10.10.2024
Advania hefur náð samkomulagi um kaup á 100% hlutafjár í breska félaginu CCS Media. Gert er ráð fyrir að viðskiptunum ljúki á fjórða ársfjórðungi ársins 2024, með fyrirvara um samþykki eftirlitsaðila.
Fréttir
08.10.2024
Sylvía Rut Sigfúsdóttir samskipta- og kynningarstjóri Advania ræddi fyrr í dag í beinni útsendingu við Braga Gunnlaugsson sérfræðing hjá innviðalausnum Advania um 5G tölvur. Hægt er að horfa á upptökuna hér fyrir neðan.
Blogg
07.10.2024
Megináhersla vinnustaða er að stjórnendur sem þar starfa hafi rými til að nýta tímann fyrir mannlega þáttinn, þar sem stjórnendur og mannauðsfólk mæta starfsfólki á þeim stað sem þau eru.
Fréttir
03.10.2024
„Við veitum persónulega og góða þjónustu og viljum alltaf standa fyrir framúrskarandi þjónustu til okkar viðskiptavina. Þjónustuborðið okkar er opið frá níu til fjögur og við reynum að grípa öll mál sem koma til okkar og svara þeim hratt og vel,“ segir Díana Björk Olsen deildarstjóri ráðgjafar og þjónustu hjá Mannauðslausnum Advania.
Blogg
02.10.2024
Advania tekur á hverju ári inn starfsnema á ýmis svið vinnustaðarins. Sem dæmi eru nú tveir starfsnemar á markaðssviði. Við fengum Ágústu Lillý Sigurðardóttur til þess að segja frá sinni upplifun af starfsnáminu í Advania sem hún lauk í sumar.
Viltu vita meira?

Tölum saman

Viltu vita meira? Sendu okkur fyrirspurn.